次日，早上八点钟。在云鹏集团那栋办公楼的一间临时会议室中。

小清威襟正坐，今天穿了一身职业套装，看上去破领导的风范。小霞也是如此，坐在小清的旁边，俩人身前的桌子上各有一个笔记本。在两侧排列坐了几个人，分别是人力资源部的刘海涛，财务部的张骏，技术部的孟洁，工程监督部的毛亮，市场部的郭永麟。

便听小清说道：“今天把各部部长叫来，参加会议主要说几件事。如今咱们集团各项制度还不算健全，目前仅设了五个部门，你们除了要做好目前的工作外，其次也要完善各项制度。那么第一件事就是，从今以后每周周一早都要进行一次列会，会议参加人员目前还是你们五个人，会议除了汇报上周的情况外，另外根据情况通知相关的其他情况，会议结束后，你们负责传达给你们各部成员会议内容！”

几个部长听了，便都点点头。小霞则道：“这时集团的新拟出来的规章制度，一共是七十二条，现在给你们下去，通知下去，集团所有员工必须遵守上面的各项规章制度，若是违反的上面也有相关明文处罚，大家看一下！”小霞起身把一叠稿件分给他们。

他们拿过之后，看了起来。倒是规章内容跟其他单位的大同小异，多是一些纪律性的问题，也一些管理方面的内容。不过倒有其中几条赫然醒目，第五十六条，集团所有人员，凡是通报列入核心工作的内容，不得泄露，尤其是技术部门，凡违反者一律开除，情节严重者移交法律部门严肃处理。

这倒让孟洁颇为尴尬，明标着是她这边为重中之中。倒也没有什么异议。

小清说道：“各位大概看一下就可以，回到各部门之后谨记这些条款，必要时我们会抽查，省的走马观花当成摆设。上面还有一条明文规定，集团员工奖罚分明，我们拟定在集团工程结束以前有一个任务，只是针对各部门所有成员而定。通过向董事长申请，集团设置了一项五百万的福利奖赏计划。”

“哇，这么多。”顿时他们纷纷惊讶道。

小霞笑道：“各部门成员均有机会拿哦！”

小清白了她一眼，这丫头一点也不严肃，轻咳一声继续道：“所以，从今天开始至集团全面竣工开业之间，凡对集团建设工作有突出贡献者，我们会视情况进行奖罚。所以，针对这个，从今天开始各部门设置考核制度，主要从纪律，工作，贡献等方面对每个部门的成员进行全面的考核，每周提交考核成绩，拟议审批。”

“贾部长，集团的福利是不错，更是别具一格，很是诱惑，但是有些欠缺不妥！”说话的是市场部的郭永麟。

此人年纪三十八岁，拥有双硕士学位，曾在**药业集团担任过市场部工作，但是混的也不尽人意，**药业是国内医药集团的老一，里面人才辈出，同他这样学识的人更是一抓一大把。这才有了怀才不遇，投奔云鹏而来的。

小清略一想就知道他要说什么，还想听听他说些什么，便道：“郭部长绝的什么地方不妥？”

“就拿我们部门和孟部长的技术部来说吧，我们两个部门是目前工作进度最没有进展的部门。不是我们没有能力，而是一直都没有什么重点核心的工作开展。更有一点，到现在我们依然还没了解到云鹏医药集团技术开进度，我们市场部主要是根据这个才能开拓。以我对国内国际医药市场的了解和认识，没有确切的内容我们的工作也难以继续下去，那么这项福利奖项我们俩部门不久吃了亏些！”郭永麟略笑了笑说道。

孟洁也笑道：“郭部长说的倒也是，我们俩部门的确挺闲的。我们技术部更是一片空白，一直都没有什么研究性的工作，手下倒是才能人物不少。一来实验室还在建设当中，没有设备，光有我们的计划也没法展开。”

小清笑了笑，若是不闲也不会嗑瓜子了，她笑道：“这个我们也知道，但是你们技术部绝对不是空白。而且还是重中之重。只是之前处于保密性……其实这个毛亮，张骏，刘海涛他们都是知道的。咱们集团是有专业的实验研究团队，只不过不在这儿。今天颁布了各项规章制度，其中的保密原则就是要求大家明白……这件事等会议结束之后，郭部长和孟部长请来我办公室一趟！”

两个略一惊，显然感觉这里面恐怕涉及到很机密的问题。两人都不约而同的点点头。

小清继续道：“那么第三件事，就是昨天生在工地上的那个事故。毛部长，这件事你打算怎么处理？”

毛亮暗道一声来了，心里却是嘀嘀咕咕的，经过昨天的事情，梵总却是没有找他谈话，就感觉事情不会这么晚了，原来是让他家的两位夫人来主持事情了。知道自己这次逃不了好，便早早的写下了书面报告，经过这么一说，便赶紧递交了上去。

小清翻开看了看道：“那你打算怎么处理？”

毛亮道：“事故生的那个吊塔是来自河北省的一家建筑公司的工程队，他们的那个吊塔使用过久，维修检查方面不足，才导钢索断裂。我已经严重的警告过这家公司，他们已经全面的进行了检修，也通报了所有的建筑公司，进行全面的检修。若再生这样类似的事故，解雇合约。”

“哎，毛部长，听说昨天有个英雄救那个工人，我看了那新闻视频，怎么看着像……一个人！”孟洁忙问道。

说起这个，毛亮和刘海涛，还有张骏都是知情人，便嘿嘿笑了笑，毛亮更是不好意思的笑道：“那个就是梵总，若不是梵总，估计就要出人命了！”

“啊……真是梵总？”孟洁和郭永麟惊呼道。